فهرست مطالب * پيشگفتار * فصل اول: ديباچه * فصل سوم: چشمانداز و مدل دستيابي به هدف * فصل چهارم: ارزشهاي سازماني * فصل پنجم: الگوها * فصل ششم: آيينها و رويهها * فصل هفتم: زيرساخت فرهنگي * فصل هشتم: عناصر تغيير * فصل نهم: رهبري * فصل دهم: فرايند كار * فصل يازدهم: ساختار * فصل دوازدهم: يادگيريگروهي * فصل سيزدهم: فناوري * فصل چهاردهم: ارتباطات * فصل پانزدهم: روابط متقابل * فصل شانزدهم: پاداشها * فصل هفدهم: شبكه تغيير فرهنگي * فصل هجدهم: ارزيابي و اقدام اصلاحي * فصل نوزدهم: به پيش * پيوست 1: پرسشنامه شبكه تغيير فرهنگي * پيوست 2: نمونه خام نمودار شبكه تغيير فرهنگي * پيوست 3: شفافسازي برخي از سؤالات پرسشنامه شبكه * پيوست 4: پرسشنامه شبكه تغيير فرهنگي *
نويسنده | استيون توماس |
قطع | وزيري |
مترجم | سارا بانكي-علي زواشكياني-محسن ربيعي |
نوع جلد | شوميز |
زبان | فارسي |
تعداد صفحات | 406 |
نوبت چاپ | 1 |
ابعاد | 165*235 میلیمتر |
وزن | 600 |
سال چاپ | 1397 |
بررسی محصول برای كتاب بهبود نگهداشت و قابليت اطمينان از طريق تغيير فرهنگي
افزودن نظر شما
تاكنون نظري ثبت نشده است.